عنوان الجمعية
منطقة المدينة المنورة
تواصل معنا
0553373750
Facebook
Instagram
Twitter
عن الجمعية
نبذة عن الجمعية
شهادة التسجيل
الهيكل التنظيمي
أعضاء الجمعية العمومية
أعضاء مجلس الإدارة
المدير التنفيذي
الموظفين
التواصل مع المدير التنفيذي
الخدمات الإلكترونية
استطلاع رضاء أعضاء مجلس الإدارة
استطلاع رضاء الجمعية العمومية
استطلاع رضاء الـمستفيدين
استطلاع رضاء الموظفين
الشكاوى والاقتراحات
نتائج استطلاع أصحاب العلاقة
الحوكمة
درجة تقييم الحوكمة
اللوائح والسياسات
الاجتماعات
اللجان الدائمة
القوائم المالية
التقارير الشهرية
التقارير السنوية
أملاك واستثمارات الجمعية
احصائيات المساعدات النقدية والعينية
الخطة التشغيلية
الخطة الاستراتيجية
الحسابات البنكية
البرامج والمشاريع
المركز الإعلامي
مقالات
التوظيف
البوم الصور
البوم الفيديو
شركاء العطاء
اتصل بنا
عن الجمعية
نبذة عن الجمعية
شهادة التسجيل
الهيكل التنظيمي
أعضاء الجمعية العمومية
أعضاء مجلس الإدارة
المدير التنفيذي
الموظفين
التواصل مع المدير التنفيذي
الخدمات الإلكترونية
استطلاع رضاء أعضاء مجلس الإدارة
استطلاع رضاء الجمعية العمومية
استطلاع رضاء الـمستفيدين
استطلاع رضاء الموظفين
الشكاوى والاقتراحات
نتائج استطلاع أصحاب العلاقة
الحوكمة
درجة تقييم الحوكمة
اللوائح والسياسات
الاجتماعات
اللجان الدائمة
القوائم المالية
التقارير الشهرية
التقارير السنوية
أملاك واستثمارات الجمعية
احصائيات المساعدات النقدية والعينية
الخطة التشغيلية
الخطة الاستراتيجية
الحسابات البنكية
البرامج والمشاريع
المركز الإعلامي
مقالات
التوظيف
البوم الصور
البوم الفيديو
شركاء العطاء
اتصل بنا
Facebook
Instagram
Twitter
© حقوق النشر 2025
استطلاع رضاء الموظفين
الرئيسية
استطلاع رضاء الموظفين
Form Submission is restricted
Form is successfully submitted. Thank you!
استطلاع رضاء الموظفين
يعتبر الراتب الأساسي الحالي الذي تتقاضاه في الجمعية مرضٍ لك من حيث المقارنة بزملائك وبالسوق المحلي وبحجم مهامك ومسئولياتك داخل العمل؟
راضي جداً
راضي
غير راضي
يعتبر الحافز السنوي الذي تتقاضاه هذا العام عادلا ومرضيا لك ؟
راضي جداً
راضي
غير راضي
يمثل الحافز السنوي حافزا معنويا لزيادة انتاجياتك؟
راضي جداً
راضي
غير راضي
لديك الصلاحيات الكافية لاتخاذ القرار في حال تطلب موقعك الوظيفي لذلك ؟
راضي جداً
راضي
غير راضي
برأيك اعطاء الصلاحيات يزيد من الانتاجية
راضي جداً
راضي
غير راضي
تشعر بالأمان الوظيفي في الجمعية ؟
راضي جداً
راضي
غير راضي
لديك المعلومات / البيانات اللازمة للقيام بعملك على اكمل وجه؟
راضي جداً
راضي
غير راضي
لديك الثقة بان الجمعية تحافظ على الموظفين المتميزين بالعمل ؟
راضي جداً
راضي
غير راضي
مديرك المباشر يتعامل معك بشفافية ؟
راضي جداً
راضي
غير راضي
مديرك المباشر يقوم بتطوير أدائك ويزيد من خبراتك العملية
راضي جداً
راضي
غير راضي
أفكارك وارائك تؤخذ بعين الأعتبار من قبل مديرك عند اتخاذه للقرارات؟
راضي جداً
راضي
غير راضي
تجد تقديرا من قبل مديريك في حال قيامك بعمل مميز أو إضافي
راضي جداً
راضي
غير راضي
يتم تزويدك بالتدريب المطلوب لاحتياجاتك الوظيفية ؟
راضي جداً
راضي
غير راضي
مفهوم العمل كفريق واحد بالجمعية واضح ومطبق ؟
راضي جداً
راضي
غير راضي
يوجد لك وصف وظيفي واضح ومكتوب ومتفق عليه مع مدير المباشر؟
راضي جداً
راضي
غير راضي
في حال وجود داعي للتواجد بعد ساعات العمل الرسمية فانك على أتم الاستعداد لذلك ؟
راضي جداً
راضي
غير راضي
تستطيع ان تعبر عن رايك بحرية وبدون خوف من مديريك ؟*
راضي جداً
راضي
غير راضي
ارسال الأستطلاع
